지방4년사립/토익900/JLPT 1급,2급/ 한자능력 2급

현재 외국계회사 계약직으로 있습니다.

다른 회사에 신입으로 들어가기엔 너무 많은 나이기도하고, 취업도 만만치 않았던터라

전공과는 무관한 회사에서 일을 하고 있습니다...

지방4년제 출신에 취직경력 무,전공관련지식도 없기 때문에 연봉으로는 1,800 이 책정되어 받고 있고,

월급수당140 / 식대 10  으로 세후 130전후가 됩니다.

저희회사에서 나이많은 경력직(?) 아르바이트 분을 뽑았는데 저와 월 수령액수가 똑같습니다.......

입사 전, 계약직에서 정규직으로 전화 기회가 있다고해서 긍정적인 마음으로 시작했는데,

계약직은 저 말고도 몇 분 더 있고, 입사 후에 들어보니 정규직으로 전환되는 건 특별케이스라고하네요.

계약직이라고해도 1년은 경력으로 치지도 않다고 들어서 29살에 다시 신입으로 들어가야한다는 현실에 눈 앞이 아찔하지만 상사의 압박과 계약직의 현실, 그리고 연봉 등의 여러가지 요소가 저를 모험하게 하네요.

일을 그만두면 외국계 포워딩 또는 무역회사 아니면 여행사쪽으로 지원해보려 생각중인데, 다시 신입으로 들어가기엔 무모한 것인지 아니면 이곳에서 더 참을인으로 있어야 할 것인지 답답합니다.