1. 채용일정 

제1회 채용 일정

상반기 내

제2회 채용 일정

11월 내 

* 상기 일정은 용역 착수일정 및 기관 채용여건에 따라 변경될 수
있음

2. 채용 프로세스

서류- 필기 -면접

3. 서류전형

ⓐ자기소개서 (비계량, 20점)

-비전제시,
전문역량, 고객지향, 청렴성, 공익성

ⓑ입사지원서 (계량, 80점)

-직무관련교육사항, 직무관련 경력 및 활동 사항

4.
필기전형

(인성검사, 직업기초능력, 직무수행능력 등)

-직업기초능력 문항 출제

(공통 20문항)

-모집 직무별 직무수행능력 평가

(직무별
10문항, 5지선다형)

5. 면접전형

-경험 면접
-PT, 토론 면접 등 적정인력 선발